雪域高原送崗位 皖藏一家見真情——安徽省第八批援藏工作隊順利完成2022年安徽事業單位山南籍高校畢業生專項招聘面試工作

就業是最基本的民生。安徽省第八批援藏工作隊認真貫徹中央第七次援藏工作座談會和第三次對口支援西藏工作會議精神，落實黨的二十大關于強化就業優先政策，促進高質量充分就業要求，將就業援藏作為開展援藏工作的重要抓手，在積極培育扶持本地吸納就業能力的同時，積極協調安徽省事業單位提供崗位，為山南籍高校畢業生提供更多高質量就業機會，促進皖藏兩地民族交流交融。2022年，在安徽省人力資源和社會保障廳的大力支持協調下，全省各級事業單位提供了40個崗位，在全區七個地市中率先開展線上筆試，546名山南籍高校畢業生參加，105人進入面試環節。

考慮當前西藏地區新冠肺炎疫情防控形勢依然復雜，皖藏兩地交通不便，為盡早落實事業單位崗位招聘工作，經安徽省人力資源和社會保障廳同意，首次由安徽省第八批援藏工作隊會同山南市人社局，于11月24日舉行了安徽省事業單位面向西藏山南籍高校畢業生專項公開招聘面試工作。工作隊聚焦“為山南孩子鋪路、為安徽單位選才”，抽調15名有考務工作經驗的援藏干部分別擔任考官和監督員，并于11月23日晚專題召開考務工作會議，明確工作職責、強調考試紀律，確保本次面試公平公正。面試當天，在山南市紀委的全程監督下，15名安徽援藏隊員會同山南市考務人員組成3個考官組，嚴格按程序規范開展工作。面試工作進展平穩有序，得到了山南市和考生的充分認可。

下一步，工作隊將按照安徽省人力資源和社會保障廳以及有關事業單位要求，積極配合做好后續體檢、政審等工作。