劉金松，1979年出生，高級工程師，他于2002年8月參加工作以來，不僅是鑫眾的一名業務骨干、科研骨干，更是肥東機械行業的一名青年科技帶頭人，只講奉獻，不求回報，表現出一名優秀職工全心服務公司的崇高情懷。他的辛勤付出為企業獲得了效益，也贏得了廣大職工和領導的高度贊譽，多次榮獲“優秀工會干部”、“優秀黨員”稱號；今年又榮獲合肥市五一勞動獎狀，他以一名普通工人的職責默默為地方社會經濟發展貢獻著。

不斷學習　提高素質

作為一名優秀的共產黨員，劉金松始終以身作則，工作在第一線，認真細致，艱苦奮斗，恪守盡責，積極組織參與黨組織的各項活動，堅決服從公司安排，時時事事起模范帶頭作用，具有堅定的共產主義信念和較強的黨性。他牢記作為一名共產黨員不僅要做到從組織上入黨，更要做到從思想上入黨，從不放松自己的思想改造。在堅持學習黨的各項基本理論、方針、政策，領悟黨的各項會議精神的基礎上，尤其是新時期共產黨員保持先進性要做到的“六個堅持”，牢固樹立“八榮八恥”的社會主義榮辱觀，弘揚社會主義道德風尚，模范遵守社會主義道德規范，具有較強的為人民、為黨、為社會服務的意識和較強的政治素養。

恪守崗位　勇于創新

在工作中，劉金松始終嚴格要求自己，以嚴謹、細致、求實、腳踏實地、埋頭苦干，創新發展作為工作準則。在合肥鑫眾機械有限公司參加工作以來，他主要從事機械制造的工藝設計、圖紙設計、設備改造、生產制造和安全標準化管理等工作。他從一名普通的車工逐漸成長為公司的技術帶頭人，參與并主持公司多項技術改造項目，設計了HY液壓油缸和液壓泵的生產技術工藝，設計技術工藝圖紙500多套，主持完成企業重大技術改造項目3項，完成企業技術重大技術工藝改造7項，完成智能機械手的關鍵工藝和部件的研究開發，多次收到合肥鑫眾公司和肥東機械行業協會的表彰和獎勵。同時在企業的技術創新和知識產權保護工作中取得優異成績參加和主持專利技術開發累計為公司獲得15項專利授權和2項發明專利申報（已通過實質審查）。

他從2010年11月任合肥鑫眾機械公司高級研發員至今，堅持以“質量是生命，創新是發展”的理念，不斷完善生產工藝管理、技術開發、新產品研究等各項科研創新管理活動，圍繞智能機械手的開發積極與合肥工業大學、中國科技大學等高校開展校企對接活動，幫助企業引進高級技術人才3人，成功與合肥工業大學聯合進行智能機械手的研究和開發，為企業創建企業技術中心奠定了堅實的人才基礎和產學研合作基礎。為盡快將智能機械手實現產業化生產，2012年11月開始，無論嚴寒酷暑，他總是站在生產的第一線，從零星的圖紙設計、配件組裝、電氣設計和安裝，新產品的調試，哪怕是一個螺絲他都親自檢查，帶著技術團隊不畏艱辛克服困難，攻克一道道技術難點和難題，終于在2014年4月18日首臺智能五軸機械手成功下線，為鑫眾公司邁向智能設備制造領域做出了巨大貢獻。

幫助員工　共同成長

每年公司都有很多新員工加入，他十分關心新員工的工作情況，無論他們是在哪個崗位，他都會以一個兄長或者師父的角色幫助他們，在生產上給予他們技術指導，一個一個地給予講解，遇到技術難題他會手把手地教他們，圖紙的設計、工藝圖紙的分析、設備的調試和維修保養他都毫無保留地傾囊相授，在生活中，無論哪位職工遇到困難，他都會伸出援助之手，2014年，公司的職工卯磊父親患癌癥經濟困難，他帶頭捐助卯磊500元人民幣，還積極組織公司所有職工為卯磊父親進行捐款活動，在生活中劉金松對所有的職工都像兄弟姐妹一樣。從吃飯住宿、到業余生活等多方面都給予特別關照，有些外地的職工在端午和中秋的時候他都會帶著他們一起去過節，與他們共同生活，談生活、談工作、談理想、談人生，讓大家感到公司就像家一樣的溫暖。由于受到他的感染，在鑫眾公司形成了一種文化，那就是所有的職工都會關心同事，讓公司在社會上形成尊老愛幼的良好社會風尚。